Espondilosis cervical es una de las patologías más comunes deshabilitar debido a las molestias y síntomas que provoca. Afecta principalmente a sujetos de 40 años o más, es decir, a personas que todavía tienen travailler. Esta enfermedad afecta negativamente a la calles professionnelle del paciente Como y por qué ? En este artículo, descubre todo lo que hay que saber sobre el artrosis de cuello uterino et incapacidad au travail.
Alguna información general sobre la osteoartritis cervical
¿Qué es la espondilosis cervical y cuáles son sus síntomas?
Espondilosis cervical ou artrosis de cuello uterino es una patología de articulación a nivel de COU, más precisamente, de la parte posterior de la cabeza. se explica por vestir du cartílago, afectando a los discos intervertebrales que perjudica la movilidad.
Está relacionado con la edad, los microtraumatismos, pero también probablemente con travail (posturas repetidas, levantamiento de cargas, etc.).
Generalmente, la cervicartrosis se manifiesta por dolor (en cuello, cabeza, hombros y brazos, especialmente al realizar ciertos movimientos) y otros síntomas que afectan la calidad de vida del paciente. Incluso puede haber parestesias y trastornos motores en el miembro superior si se afecta una raíz nerviosa.
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Artrosis cervical y trabajo: ¿qué relación?
¿Puede la artrosis cervical ser una enfermedad profesional?
laespondilosis cervical puede que sea debido a deformaciones relacionadas con travail. Este es particularmente el caso de un trabajo que requiere con frecuencia el transporte de cargas pesadas o movimientos que ejercen una gran presión sobre las articulaciones cervicales. Esto sucede rara vez, pero en este caso es de hecho un enfermedad professionnelle. Como resultado, el paciente tendría la ventaja de ser compensado ou compensado.
Artrosis cervical: ¿cuáles son sus repercusiones en la vida profesional?
En algunos pacientes, elOsteoartritis cervical puede ser asintomático y de ninguna manera afecta la vida profesional del paciente, a menos que se descubra durante un examen médico en el trabajo. En este caso, el empleador, para evitar los perjuicios vinculados a la agravación del estado del trabajador con artrosis, debe tomar medidas.
De lo contrario, el impacto de los síntomas de la artrosis de cuello uterino entorpecer la realización de determinadas actividades travail.
Podemos citar :
- falta de concentración por crisis y dolor (migrañas, trastornos de los órganos de los sentidos, etc.);
- incapacidad para girar o incluso mover la cabeza y el cuello;
- restricción de movimiento;
- el cansancio…
Con sus síntomas, espondilosis cervical reduce en gran medida el rendimiento y la forma física del paciente.
¿Qué tipos de trabajo están involucrados?
Casi todos actividades profesionales existentes requieren movimientos de cabeza. Es inevitable girar o mover la cabeza, independientemente del tipo de trabajo que se realice. Sin embargo, todavía hay casos en los que las articulaciones del cuello no tendrán respiro. Aquí están :
- trabajos relacionados con la edificación: albañiles, fontaneros, electricistas, pintores (por ejemplo, sería imposible levantar la cabeza para pintar los techos, etc.);
- mecánica;
- bomberos ;
- policía;
- conductores;
- tenderos, tenderos, cajeros;
- servidores;
- atletas profesionales;
- otro trabajo de oficina.
¿Cuáles son las posibles opciones o casos para pacientes con cervicartrosis?
Dado que el rendimiento laboral de los pacientes con artrosis se reduce considerablemente, la vida profesional puede sufrir cambios.
Dada la incapacidad del trabajador, el empleador puede recurrir a la licenciamiento que puede ser muy preocupante.
Sin embargo, para evitar esto, existen opciones alternativas. Es posible :
- pregunta por un beneficio discapacidad servicios de seguridad social;
- declararse como travailleur discapacitado (para poder beneficiarse de la asistencia a la hora de buscar trabajo, instalarse en el trabajo);
- solicitar un dejar convalecencia el tiempo de tratamientos o reposo (la duración varía según las condiciones del paciente);
- si el paciente es mayor y desea deja de funcionar permanentemente : pregunta por retiro por incapacidad laboral también es posible.
Debe saber que en todos los casos, la opinión del medico del trabajo es esencial. Es él quien diagnostica, justifica y certifica incapacidad y minusvalía. Esto se hace después de estudiar la incompatibilidad del estado de salud del paciente con su cargo y sus condiciones.
Si el paciente que sufre de cervicartrosis aún desea trabajar, puede solicitar una reclasificación o una reconversión professionnelle.
Además, a algunos les resulta difícil cambiar de profesión. A rehabilitación y un planificación de la estación de trabajo podría ser una solución más adecuada. Por lo tanto, el empleador podrá optar por unas condiciones de trabajo mejores y más ergonómicas.
Sobre todo trabajo de recuperación, uno debe pasar por un programa de prueba para evaluar la capacidad del individuo osteoartritis hacer un travail ningún.
Cabe señalar que aunque los síntomas sigan siendo pronunciados, siempre es mejor evitar el sedentarismo, que agrava la artrosis de cuello uterino. En la medida de lo posible, se debe intentar mantenerse activo siguiendo los tratamientos recomendados por el reumatólogo o fisioterapeuta.
En cuanto al seguimiento de la enfermedad, lo ideal es estar acompañado de un médico especialista. Esto es fundamental para garantizar la continuación de la carrera profesional.
Tasa de invalidez por espondilosis cervical
Espondilosis cervical es una condición degenerativa que puede conducir a invalidez parcial o total en algunos casos.
Le tasa de discapacidad por espondilosis cervical puede variar según la extensión y la gravedad de los síntomas, así como el impacto de la afección en la capacidad para realizar las actividades diarias.
La evaluación de tasa de invalidez en caso de espondilosis cervical suele ser realizado por un medico especialista en medicina fisica y rehabilitacion.
Esta evaluación tiene en cuenta los síntomas del paciente, las limitaciones funcionales y el historial médico, así como los resultados de los exámenes clínicos y radiológicos.
Le tasa de discapacidad se expresa como un porcentaje, que va del 0% (sin discapacidad) al 100% (discapacidad total).
Le tasa de discapacidad por espondilosis cervical depende de la discapacidad funcional del paciente, que puede incluir dificultad para sentarse, limitación de la movilidad del columna cervical, dolor y rigidez.
En algunos casos, elespondilosis cervical puede conducir a un incapacidad permanente, que requieren ayuda y asistencia con las actividades de la vida diaria. En estos casos, el tasa de discapacidad puede ser alto, pero esto dependerá de cada caso en particular.
Es importante tener en cuenta que el tasa de discapacidad en caso de espondilosis cervical puede variar dependiendo de la respuesta individual al tratamiento. Los tratamientos como la fisioterapia, los medicamentos y la cirugía pueden ayudar a mejorar los síntomas y reducir la idiscapacidad funcional.
referencias
https://main-clinique.fr/actualites/arthrose-travail-2/
Mi nombre es Arotoky y estoy estudiando medicina humana. Editor web desde hace más de 5 años, actualmente me enfoco en el tema de salud y bienestar. Tengo la firme convicción de que con mis valiosos artículos puedo ayudar a muchas personas a aliviar sus dolencias y sentirse mejor. Mi objetivo es compartir mis conocimientos sobre salud con el público en general a través de la redacción web.